Para promover iniciativas que fomenten las relaciones saludables y que contribuyan a la construcción de un entorno de convivencia positiva en el área de trabajo, la Unidad de Género de la Universidad Popular Autónoma de Veracruz desarrolló la actividad denominada “Transformación y Manejo de Conflictos”, en colaboración con la Dirección General de Cultura de Paz y Derechos Humanos.
El tema abordado consiste en desarrollar procesos en el marco de la paz, la justicia, el respeto y la aceptación para mejorar las relaciones a largo plazo, así como las actitudes entre las partes en conflicto. Fortalecer estos puntos da paso a la construcción de un entorno de convivencia libre de violencia, no solo en el ámbito laboral sino en la vida cotidiana.
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